Le congé de Formation Professionnelle permet aux fonctionnaires et agents non titulaires, qui remplissent certains conditions, de suivre, à leur initiative et à titre personnel, des actions de formation. La durée du congé ne peut excéder trois ans sur l’ensemble de la carrière.
Ce congé est assimilable au Congé Individuel de Formation (CIF) accordé dans le secteur privé.
Cette fiche pratique comprend:
- les objectifs du congé de formation professionnelle,
- les bénéficiaires du congé,
- la durée du congé,
- la procédure d’octroi,
- la situation de l’agent pendant le congé,
- le financement de la formation