Offres d’emploi au CDG50

Le Centre de Gestion de la Manche recherche pour son service concours et examens professionnels un gestionnaire administratif (h/f).

Situé à Saint-Lô, le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Manche est un établissement public à caractère administratif institué par le Code général de la fonction publique.

Expert des ressources humaines en collectivités, le Centre de gestion accompagne au quotidien l’ensemble des employeurs territoriaux de la Manche, avec ses missions institutionnelles et les prestations de service qu’il leur propose. Il développe par ailleurs son rôle de « tiers de confiance », entre les collectivités et les agents territoriaux.

Le service concours et examens professionnels est composé de 2 collaborateurs dont la responsable de service.

Vos missions 

Organisation des concours et examens professionnels

• instruction des dossiers de candidature aux concours et examens professionnels ouverts par le CDG50 ;
• participation à l’organisation des opérations logistiques et matérielles des épreuves ;
• exploitation des copies ;
• préparation des dossiers des réunions de jury ;
• élaboration et suivi des données statistiques ;
• classement et opérations d’archivage ;
• traitement des demandes de renseignements (accueil physique, téléphonique ou mail).

Suivi des listes d’aptitude

• gestion et mise à jour des listes d’aptitude et des listes d’admission ;
• suivi des lauréats : Réalisation de réunions d’informations collectives à destination des lauréats ainsi que d’entretiens individuels. 

Documentation et communication

• mise à jour des contenus du site Internet ;
• participation aux forums des métiers et/ou salon de l’emploi. 

Les avantages qui font la différence :

• horaires variables attractives ;
• bureau individuel ;
• accompagnement et formation à la prise de poste ;
• participation à la mutuelle,
• accès à la restauration collective du Conseil Départemental avec participation financière de l’employeur.

Profil recherché

• vous maîtrisez l’outil informatique ;
• vous possédez des capacités d’écoute et relationnelles ;
• vous faites preuve d’un sens de l’organisation, de disponibilité, de réactivité et de discrétion ;
• vous montrez des aptitudes au travail en équipe.

 Informations complémentaires

• Lieu de travail : Saint-Lô
• Poste à pourvoir dès que possible
• Type d’emploi : emploi temporaire – 5 mois

Contact

Magali HAMEL, m.hamel@cdg50.fr

Merci d’envoyer votre candidature par mail à l’adresse m.hamel@cdg50.fr ou par courrier à Monsieur le Président, 139 rue Guillaume Fouace 50009 SAINT-LÔ.

Consulter l’offre en ligne

Le Centre de gestion de la Manche, établissement public administratif, emploie 40 agents permanents qui mettent leur expertise RH au service des 546 collectivités territoriales et établissements publics affiliés.

Le pôle emploi et parcours professionnel regroupe 3 services :
– concours et examens professionnels,
– emploi, promotion et accompagnement des parcours,
– missions temporaires et accompagnement au recrutement.
8 agents composent ce pôle.

Le Centre de gestion a créé un poste de tutrice départementale des secrétaires généraux de mairie en 2024, chargée d’animer le réseau des secrétaires généraux de mairie du territoire et d’intervenir au sein des mairies. Face au succès de cette nouvelle mission et aux demandes croissantes d’intervention des maires, le Centre de gestion recrute un secrétaire général de mairie itinérant (h/f).

Vos missions

Vous assurerez deux types de mission :

Une mission de secrétaire général de mairie itinérant
Dans ce cadre, il vous appartiendra :
1. d’assurer des missions ponctuelles de remplacement dans les mairies,
2. d’accompagner les nouveaux arrivants dans leur prise de poste, notamment :

• dans l’acquisition de compétences dans des domaines spécifiques (urbanisme, comptabilité publique, marchés publics, état civil, etc.) ;
• par l’apport de méthodes de travail efficaces ;
• par la transmission de vos connaissances de l’environnement territorial (différents organismes et interlocuteurs) et des logiciels.

Une mission de gestion des missions temporaires du Centre de Gestion, notamment :

• la recherche de candidats pouvant répondre aux demandes des collectivités utilisatrices,
• la gestion des contractuels de l’embauche jusqu’à la fin de la mission.

Les avantages qui font la différence :

• horaires variables attractives ;
• participation santé et prévoyance ;
• autorisations spéciales d’absence ;
• salle de pause permettant de se restaurer le midi.

Profil recherché

Doté d’une expérience probante sur un poste de secrétariat de mairie, vous possédez une connaissance de la règlementation liée aux affaires communales.
Vous maîtrisez au minimum un logiciel comptable et les logiciels bureautiques.
Vous avez une aptitude à enrichir vos compétences pour assurer les missions.
Vous êtes capable de vous adapter à chaque collectivité et interlocuteur.
Vos qualités relationnelles ainsi que votre discrétion, votre rigueur et votre organisation sont reconnues et avérées.
Vous faites preuve d’un sens de l’initiative et de réactivité.
Vous possédez un sens de la pédagogie et une réelle aptitude au travail en équipe.
Permis B obligatoire.

 Informations complémentaires

• Lieu de travail : Saint-Lô
• Poste à pourvoir dès que possible
• Type d’emploi : emploi permanent – création d’emploi

Contact

Sandrine DEPINCE, responsable du service « Missions et accompagnement temporaire » – s.depince@cdg50.fr

Merci d’envoyer votre candidature par mail à l’adresse m.hamel@cdg50.fr ou par courrier à Monsieur le Président, 139 rue Guillaume Fouace 50009 SAINT-LÔ.

Pour plus d’informations, vous pouvez contacter, au 02.33.77.89.00 :

• Sandrine DEPINCE, responsable du service « Missions et accompagnement temporaire »

Consulter l’offre en ligne

La Manche, la presqu’île normande, est un territoire qui se distingue par son littoral exceptionnel, la variété de ses paysages préservés et la richesse de son patrimoine. Elle offre un cadre de vie privilégié pour ses habitants.
Situé à Saint-Lô, le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Manche est un établissement public à caractère administratif institué par le code général de la fonction publique.
Suite à une création de poste, le CDG 50 recrute au sein de son service de médecine préventive, un/une médecin du travail.
En collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire du Pôle Santé et Sécurité au travail du CDG 50, vous conduisez les actions de santé au travail afin de préserver la santé des agents des collectivités adhérentes.

Vos missions

Au sein du Pôle Santé et Sécurité au Travail, vous rejoindrez l’équipe du service médecine préventive déjà composée de 3 médecins, 4 infirmiers de santé au travail et 3 secrétaires et participerez à l’activité du pôle en lien avec les conseillers en prévention et référent handicap, et en partenariat avec les psychologues du travail.
Vous exercez la surveillance médicale des personnels (suivi d’environ 11 500 agents des collectivités et établissements publics adhérents au service) et assurez une mission de conseil dans le domaine de la santé au travail et de la prévention des risques professionnels.
Vous êtes le coordonnateur et le prescripteur des actions de prévention dans votre secteur géographique. Vous travaillez en binôme avec un infirmier que vous supervisez dans le cadre d’un protocole, pour la réalisation des entretiens infirmiers.
Vous proposez des actions de prévention, des actions en milieu de travail, vous participez aux réunions d’instances paritaires (CST FSSSCT) et conseillez les collectivités (Maires, DGS, DRH).
Les dossiers médicaux sont dématérialisés et les professionnels de santé utilisent AGIRHE MEDICAL. Le matériel nécessaire à l’exercice de vos missions est mis à votre disposition par le CDG. L’organisation administrative de vos missions est assurée par le secrétariat médical. Tout est mis en œuvre pour faciliter l’exercice de vos missions.

Profils recherchés

Vous êtes inscrit au Conseil de l’Ordre des Médecins et souhaitez mettre vos compétences au service de la fonction publique territoriale de la Manche.
Vous êtes titulaire du DES ou CES de médecine du travail, médecin du travail en cours de formation ou médecin généraliste ou spécialisé souhaitant consacrer la totalité ou une partie de votre activité professionnelle au domaine de la santé au travail.
Vous êtes autonome, tout en ayant le sens du travail en équipe et êtes à l’aise dans l’approche pluridisciplinaire et transversale des accompagnements.
Nous recrutons par voie statutaire (catégorie A, cadre d’emplois des médecins territoriaux) ou, à défaut, par voie contractuelle.
Nous versons une rémunération en référence à la grille statutaire assortie d’un régime indemnitaire.

Informations complémentaires